Informations concernant les actions “Mallette du Dirigeant” proposées par l’organisme CATALYSE:
Raison Sociale | CATALYSE |
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Siret | 40765437500093 |
Statut Juridique & Année de création | SAS (1996) |
Coordonnées Postales | 130 Rue Henri Desbals
31100 TOULOUSE |
N° de Déclaration d’Activité | 73650023765 () |
Exonération de TVA | Non |
L’organisme bénéficie d’une labellisation ou d’une certificationLabellisation(s) | Nom de la labellisation et/ou de la certification concernée :
Organisme ayant délivré la labellisation et/ou la certification : L’organisme de formation est certifié QUALIOPI |
Géographie : | Pour certains départements seulement 31 Haute-Garonne, 32 Gers, 40 Landes, 64 Pyrénées-Atlantiques, 65 Hautes-Pyrénées |
Personne à contacter | SOUKRA JULIE 05.62.14.14.78 juliesoukra@catalyse.fr JANVIER ERIKA 05.59.27.55.40 erikajanvier@catalyse.fr |
Niveau nécessaire et Prérequis pour suivre les actions | Les dirigeants dentreprise (et/ou leur conjoint collaborateur), non-salariés ou assimilés, Inscrits à lURSSAF en tant que travailleurs indépendants, jour de leurs versements relatifs à la Contribution à la Formation Professionnelle (CFP) auprès de lURSSAF (cotisation supérieure à 0), Enregistrés sous un groupe professionnel relevant de lAGEFICE, Et relevant de la compétence de lAGEFICE |
Objectifs de l’action / des actions | module 1 utilisation des tableurs, conception des tableaux et graphiques : – Acquérir les bases de lutilisation des tableurs – Apprendre à concevoir rapidement des tableaux de calculs – Se familiariser avec les formules et fonctions – Construire des graphiques pour illustrer les chiffres – Organiser les feuilles et classeurs Module 15 : Rendre son entreprise plus écoresponsable au quotidien (4j) – Appréhender les fondamentaux dune démarche écoresponsable – Interroger le positionnement de son entreprise par rapport à cette démarche – tablir une stratégie écoresponsable – Sélectionner les bons partenaires – Suivre son activité et définir ses axes de rentabilité |
Méthodes Pédagogiques | Un carnet de bord sera présenté à chaque adhérent afin qu’il puisse l’utiliser pour fixer et mémoriser les notions abordées et favoriser le développement de nouvelles compétences dans son activité. Il y joindra des fiches complémentaires pour enrichir ses connaissances
module 1 :utilisation des tableurs, conception des tableaux et graphiques : module 2 : Les fondamentaux de la comptabilité et de lanalyse financière (2j) : Module 3 : Les essentiels de lordinateur, utiliser internet et sa messagerie électronique (2j) Module 4 : Digitaliser son entreprise (3j) Module 5 : Le Web et le E-Commerce, les outils pour améliorer son chiffre daffaires (3j) Module 6 : Les fondamentaux du digital, des réseaux sociaux et de le-reputation (2j) Module 8 : Fondamentaux du marketing, exploiter une base de données clients(2j) Module 9 : Fondamentaux des techniques de vente (4j) Module 10 : Stratégie de communication et déclinaison sur le Web (3j) Module 15 : Rendre son entreprise plus écoresponsable au quotidien (4j) |
Modalités d’organisation de l’action / des actions | L’action commence par l’accueil des adhérents avec des boissons chaudes et des viennoiseries. Ce qui permettra de faire connaissance avec chacune des personnes en présence. Ce préalable constitue un support pour créer du lien favorable à une bonne dynamique de groupe. La formation commence à 9H et se termine à 12H30.Les adhérents auront à leur disposition les adresses des restaurants situés à proximité du centre de formation. Puis la formation reprendra de 13H 30 à 17H Avant de commencer l’après-midi, il sera mis à disposition du café ou du thé. En vision l’action se déroulera de 9h à 17h avec une pause de 1h pour déjeuner et deux pauses de 15mn matin et après-midi. |
Modalités d’évaluation en fin d’action de formation | En fin de formation s’effectue un feed back entre chaque adhérent et le formateur pour évaluer à chaud ces apprentissages.La dynamique de groupe permettant des échanges fructueux et constructifs sur la formation. Il sera demandé aux adhérents de réaliser un test de fin de formation. |
Action(s) de suivi proposée(s) aux stagiaires | Une attestation de formation sera remis à chaque stagiaire. Un suivi post formation sera mis en place 2 mois après la formation. Les adhérents qui auront dans leur évaluation de la formation, manifestés des besoins complémentaires de formation auront la possibilité, à leur demande, de formuler des questions qu’ils se posent encore afin de recevoir dans un tutoriel leur réponse. |
Conditions d’annulation | Une attestation de formation sera remis à chaque stagiaire. Un suivi post formation sera mis en place 2 mois après la formation. Les adhérents qui auront dans leur évaluation de la formation, manifestés des besoins complémentaires de formation auront la possibilité, à leur demande, de formuler des questions qu’ils se posent encore afin de recevoir dans un tutoriel leur réponse. Délais d’annulation : CATALYSE fixe le délai d’annulation à une semaine avant la formation afin de permettre aux autres adhérents de s’inscrire, le cas échéant. |