SIFCO

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110 intervenants référencés ayant au minimum 5 ans d’expériences dans la matière enseignée et/ou niveau BAC à doctorat selon les formations

AFNOR

Partage d’expériences Exercices de découverte et analyse Exercices pratiques d’approfondissement Apport théorique Travail / livret intersession selon les cas

SIFCO s’engage à respecter la procédure administrative mise en place pour AGEFICE,

Chacune des prestations fournies par SIFCO suit des processus de conception, de commercialisation, de réalisation et de satisfaction du client définis et contrôlés. Dans le cadre du suivi et de la validation de la formation, plusieurs documents ont déjà été mis en place. Nous proposons pour les actions AGEFICE d’utiliser les documents suivants dans le cadre de ces actions :

• Un guide de réflexion en amont des formations (pour les places de stage)

• Une évaluation des acquis de connaissances, par tests ou par observation, sera réalisée par l’intervenant à chaque fin de stage sauf les formations bureautique à la carte.

• Un bilan de la formation effectué par l’intervenant, le stagiaire et un collaborateur de SIFCO à l’oral et à l’écrit en fin d’action

• Un questionnaire de validation d’acquisition des connaissances défini par l’intervenant

• Une évaluation écrite de la formation effectuée par le participant à l’issue de la formation

• Une évaluation à +6 mois

L’analyse de ces données permet d’améliorer les formations en mettant en œuvre des actions de progrès.

Dans le cas d’une insatisfaction d’un stagiaire, SIFCO s’engage à lui proposer une action corrective dans les meilleurs délais. Si l’insatisfaction est due à des difficultés d’apprentissage, SIFCO s’engage à guider le stagiaire vers des formations complémentaires. Nous proposons de mettre en place un groupe de pilotage visant à faire un point qualitatif et quantitatif sur nos prestations ainsi que sur les mesures mises en place pour répondre aux exigences d’AGEFICE et de ses clients

Nos atouts :

1/ SIFCO est le premier organisme certifié pour ses activités de conception et réalisation de prestations de formation continue et de conseil pour les entreprises sur tous les sites et pour l’ensemble des collaborateurs permanents, intervenants externes et fournisseurs de SIFCO.

2/ SIFCO a acquis une expérience solides des actions collectives et peut afficher un taux de satisfaction de plus de 90 %.

3/ SIFCO organise ses formations en journées non consécutives pour favoriser l’acquisition des connaissances et contribuer à l’apprentissage et la sécurisation des parcours.

4/ Le guide de réflexion en amont et l’évaluation à froid à 6 mois permettent un véritable dialogue entre SIFCO, l’entreprise et le stagiaire.

Tests de contrôle des connaissances Attestation de formation mentionnant le type de stage ainsi que la réussite ou non à l’évaluation finale.

Hotline téléphonique avec le formateur – accompagnement personnalisé si besoin en sus

Aucun frais avant le délais, 80% au delà sans justificatifs

Délais d’annulation :

10 jours avant le démarrage de la session