En résumé : Organisme de formation SESHAT SASU - 69002 LYON | NDA: 84691491369

Raison Sociale SESHAT SASU
Siret (14 chiffres) 82466005400019
Statut Juridique & Année de création SASU (2017)
Coordonnées Postales 11 RUE VICTOR HUGO

69002 LYON

N° de Déclaration d’Activité 84691491369 (LYON)

Informations complémentaires Organisme de formation SESHAT SASU - 69002 LYON | NDA: 84691491369

Chiffre d’affaires annuel pour les prestations de formation uniquement 34596 (En €) €
Dont formations dispensées auprès des travailleurs non-salariés 34596 (En €) €
Domaines de formation Comptabilité-Analyse financière-Tableaux de bord/Nouvelles technologies et compétences numériques/Marketing et communication/Ressources humaines et management/HACCP/ SST/ Droit des entreprises/ Qualité/Langues/ Bureautique/Gestion d’entreprise TPE
Formateur(s) et Niveaux d’Expérience FINGAL SEVERINE formatrice depuis 16 ans BAUDIER Sophie formatrice depuis 1 an GUINET PASCALE Formatrice depuis 4 ans BERKANE LIONNEL Formateur depuis 9 ans GUBIAN AUDREY Formatrice depuis 4 ans
Précisions apportées par l’Organisme
Exonération de TVA
L’organisme bénéficie d’une labellisation ou d’une certification

Nom de la labellisation et/ou de la certification concernée :

Organisme ayant délivré la labellisation et/ou la certification :

L’organisme de formation est d’ores et déjà référençable par décision de www.data-dock.fr :


Organisation, Méthodes et suivi pour l'Organisme de formation SESHAT SASU - 69002 LYON | NDA: 84691491369

Niveau nécessaire et Prérequis pour suivre les actions Aucun pré-requis
Objectifs de l’action / des actions Module 2 : Les fondamentaux de la comptabilité et de l’analyse financière :- Appréhender les fondamentaux de la comptabilité générale Module 4 : Digitaliser son entreprise :la transformation digitale de l’entreprise Module 7 : Protection des données personnelles – RGPD : Préparer son plan d’actions de mise en conformité Module 11 : Recrutement, Intégration, Droit du travail :Maîtriser et appliquer le cadre légal qui s’applique en matière de recrutement Module 12 : Protection sociale de l’entrepreneur et de son conjoint : Comprendre et maitriser sa protection sociale Module 13 : Réinterroger son statut juridique: Se réinterroger quant aux avantages et conséquences de l’évolution de son statut juridique Module 16 : Maîtriser le fonctionnement de l’autoentreprise:Maîtriser le fonctionnement de l’autoentreprise Module 17 : Evaluer et faire évoluer son autoentreprise : Diagnostiquer la situation de l’autoentreprise et poser les axes de son développement Comprendre pourquoi et comment anticiper la sortie du régime autoentreprise
Méthodes Pédagogiques Pédagogie interactive Mise en situation pratique et Exercices écrits et oraux
Modalités d’organisation de l’action / des actions Les actions de formations sont organisées suivant un planning établi par l’organisme de formation. L’inscription du stagiaire est validée à partir du moment où il répond aux pré-requis et qu’il a signé sa convention de formation et accepté le règlement intérieur
Modalités d’évaluation en fin d’action de formation Les actions sont évaluées en continue au cours du stage aux travers des exercices donnés
Action(s) de suivi proposée(s) aux stagiaires Suivi par Email et visite en entreprise
Conditions d’annulation

Suivi par Email et visite en entreprise

Délais d’annulation :

8 jours

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