En résumé : Organisme de formation ISOKAN FORMATION - 62790 LEFOREST

Raison Sociale ISOKAN FORMATION
Statut Juridique & Année de création SAS (2015)
Coordonnées Postales 08 RUE DE LA PISCINE

62790 LEFOREST

N° de Déclaration d’Activité 32620280962 (PAS DE CALAIS)

Informations complémentaires ISOKAN FORMATION - 62790 LEFOREST

Domaines de formation

MANAGEMENT OPERATIONNEL AMELIORATION CONTINUE TRAINING WITHIN INDSUTRY FORMATION DE FORMATEURS CODEVELOPPEMENT

Formateur(s) et niveaux d’expérience

Les formateurs ISOKAN sont issus du monde professionnel et sont experts dans leur domaine (minimum 6 ans d’expérience) Chaque formateur est certifié par un organisme indépendant et bénéficie au démarrage d’une formation de formateurs. ex – Le formateur TWI est certifié par le TWI Institute, le formateur en codéveloppement est certifié par le Centre Européen du Codéveloppement (cecodev). etc.

Précisions apportées par l’Organisme
Exonération de TVA Non
L’organisme bénéficie d’une labellisation ou d’une certification Oui Nom(s) de la labellisation ou de la certification concernée : AFNOR – Organisme Certificateur :

AFNOR


Organisation, Méthodes et suivi pour l'Organisme ISOKAN FORMATION - 62790 LEFOREST

Nbre de stagiaires minimum 5
Nbre de stagiaires maximum 10
Méthodes pédagogiques

La méthode pédagogique privilégiée est l’apprentissage par l’action – Learning by Action – Les situations et problématiques sont tirées du quotidien des participants. Chaque séquence pédagogique s’appuie sur un principe éprouvé, un process en 4 étapes simple, clair et facile à mettre en oeuvre : 1- Préparer 2- Présenter 3- Appliquer 4- Tester

Modalités d’organisation de l’action / des actions

Nous privilégions la formation en milieu de travail en petit groupe. C’est à dire que nous essayons autant que possible d’organiser l’action de formation chez un des participants afin d’encourager l’ouverture d’esprit, le benchmarking, la solidarité et les relations d’affaires.

Chaque participant reçoit en amont de la formation 3 correspondances 1- confirmation de l’inscription et présentation du cabinet 2- Informations sur l’organisation, le programme et les travaux préparatoires (J-15) 3-Présentation du formateur, rappel du programme et des travaux préparatoires (J-7)

Modalités d’évaluation en fin d’action de formation

Les modalités d’évaluation sont doubles : Evaluation à chaud via un questionnaire distribué en fin de formation Evaluation à froid via un questionnaire en ligne adressé par courrier électronique

Action(s) de suivi proposée(s) aux stagiaires

A l’issue de la formation, les participants peuvent intégrer la communauté d’apprentissage Isokan sur FaceBook et continuer à échanger sur leur plan d’action, sur leurs succès et points d’efforts. Cette communauté est animée en interne et permet d’accompagner le participant dans la réalisation de son plan d’action. Sur devis, chaque participant a également à sa disposition : un suivi personnalisé sous forme d’une accompagnement individuel (coaching), un accompagnement collectif (codéveloppement, team building), une formation complémentaire etc.

Conditions d’annulation

En cas de renoncement par le participant à l’exécution de la présente convention dans un délai de 15 jours avant la date de démarrage de la prestation de formation, l’entreprise bénéficiaire s’engage au versement de la somme de 100% du montant global du programme à titre de dédommagement.

Délais d’annulation :

En cas de renoncement par le participant à l’exécution de la présente convention dans un délai de 15 jours avant la date de démarrage de la prestation de formation, l’entreprise bénéficiaire s’engage au versement de la somme de 100% du montant global du programme à titre de dédommagement.

Offre Marketing & Communication proposée par l'Organisme

Programmes de formation proposés par l’organisme pour le thème Numérique & E-Technologie Fondamentaux et base du Marketing (1 jour),La relation client, agir sur la qualité et la satisfaction (1 jour),Réussir ses supports de communication (2 jours),Concevoir votre infolettre (newsletter) (1 jour)
Elearning Non
Coût par jour et par stagiaire 180

Offre RH & Management proposée par l'Organisme

Programmes de formation proposés par l’organisme pour le thème Numérique & E-Technologie Manager l’activité professionnelle des salariés en intégrant le droit du travail (2 jours),Prendre en compte au quotidien le cadre légal de la représentation du personnel (1 jour)
Elearning Non
Coût par jour et par stagiaire 180

Contacter l'Organisme en complétant le formulaire

Voir toutes les sessions de formation proposées par l'Organisme

Aucune action de formation pour la période affichée

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